1049、出租汽车经营者不是实行员工制经营模式的，应当按照权责对等、风险共担的原则，与驾驶员签订____。
A、经营合同
B、承包合同
C、集体合同
D、劳动合同
答案：A
分析：《出租汽车驾驶员从业资格考试》第九章第二节：合同签订可知，出租汽车经营者不是实行员工制经营模式的，应当按照权责对等、风险共担的原则，与驾驶员签订经营合同。
夏天出租汽车驾驶员在运营过程中，可以穿背心，短裤。
下列哪项不符合出租汽车运营服务要求？____
出租汽车驾驶员在与乘客交流中应该做到____。
车辆起火时，如果不知道用什么方法灭火，不可盲目扑救。
出租汽车计费常用术语____是指重车使用时按照行驶时间和里程同时计费的方式。
出租汽车驾驶员在考核周期内注册在岗时间少于6个月的，其服务质量信誉考核等级最高为AA级。
现场急救时，发现伤员腹部肌肉紧张疼痛时，可采用____方法进行缓解。
出租汽车应配备合格的消防器材，并按要求定期检查。
驾驶出租汽车行驶中感到车身倾斜，并且倾斜随行驶时间的延长而加重时，一般情况下是一侧轮胎____。
汽车频繁地变换车速，使车辆的油耗____。
轮胎搭配使用时，正确的做法有____。
出租汽车驾驶员在运营过程中车辆突然起火，驾驶员正确的应急处置方法是____。
____是指出租汽车驾驶员未经乘客同意，强迫乘客合乘的行为。
出租汽车驾驶员从业资格考试全国公共科目和区域科目成绩在全国范围内的有效期为3年。
出租汽车驾驶员在特殊情况下没有征得乘客的同意擅自改变行驶线路的行为，属绕路行为。
在制动距离内要发生不可避免的碰撞时，驾驶员可采取急转转向盘躲避的方法。
影响出租汽车安全运营的主观因素有____。
出租汽车驾驶员继续教育周期自取得从业资格证之日起计算。
、出租汽车驾驶员有拒载、议价等违法行为的，应当加强继续教育；情节严重的，道路运输管理机构应当对其____。
出租汽车车辆二级维护由____负责执行。